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1月12日,天津公司召开2021年度党史学习教育专题民主生活会。公司党委书记、董事长高宗文到会指导。 会前,天津公司党委认真制定方案,集中开展学习研讨,广泛征求意见建议,深入进行谈心谈话,精心撰写对照检查材料,为高质量开好本次民主生活会做好充分准备。 会上,天津公司党委书记、副总经理通报了天津公司2020年度专题民主生活会整改措施落实情况报告、2021年度民主生活会准备情况报告和征求意见情况报告。天津公司总经理、党委副书记代表领导班子围绕会议主题作对照检查,并带头作个人对照检查发言,主动接受批评。随后,班子成员逐一进行个人对照检查,开展批评和自我批评,会议达到了正视问题、深化共识、增进团结、凝聚力量的目的。 天津公司总经理、党委副书记围绕生产经营各项指标完成情况以及市场开发、项目管理、基础管理等内容对天津公司2021年度整体工作进行了总结和剖析,并就2022年工作重点进行了报告。 在认真听取大家的发言后,高宗文对天津公司民主生活会给予充分肯定。他指出,天津公司党委能够深刻领会党史学习教育的意义,本次民主生活会政治站位高、思想上高度重视、准备充分,分析查找问题和分析原因深刻,整改措施务实有效,批评与自我批评严肃到位。本次民主生活会是党史学习教育的一项重要内容,也是对天津公司班子成员开展党史学习教育成效的一次集中检验,对于更好从党的百年奋斗历程中汲取奋进的智慧和力量,推动天津公司开创新局面,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开,具有十分重要的意义。 对于下一步工作,高宗文提出四点要求:一是以提高企业效益为核心,抓好应收账款回收工作,全面分析研究制定方案策略,要拿好项目、干好项目,市场开发与项目履约两手抓、两手硬;二是千方百计向管理要效益,从党风廉政建设、安全生产、分包管理和物资采购等方面加强管控,管好人、做好事,提升项目管理效能;三是科学运用批评与自我批评武器,班子成员之间互相提醒、互相补位,持续加强学习,不断提升个人综合能力;四是加强与兄弟单位的交流合作、对标学习,同时,针对此次查摆出来的问题,研究制定切有效的办法和措施,抓好任务分解落实,全力推动提质增效,全面提升天津公司发展质量。 | ||||||
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